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殷铭数字化创新工作室

创建日期:2015.10       工作室人数:9人

主要从事哪方面的创新工作:对大信谊旗下的工业公司和商业公司进行数字化创新和改造,使其符合透明工厂和精品工厂要求,尤其是总厂的数字化创新工作,要求通过2年的努力,实现智能化工厂。

领衔人姓名:殷铭        技能等级/职称/职务:高级企业管理师工程师、信息技术中心副主任

领衔人或团队曾获荣誉:2014年上海市红旗班组、2015年上海市工人先锋队、2016年匠心工作团队

工作年限:38年


立项攻关项目或课题

项目名称:MES信息化项目

创新目标:实现微生态全功能覆盖、电子批记录;新综合大楼配方管理、物料管理、过程质量管理等

起止日期:2015.10-2018.12

项目预算:3558万元

创新研究内容和计划:

微生态车间MES系统包括工厂主数据管理、配方管理、作业计划管理、生产执行管理、物料管理、过程质量管理、现场设备管理、能源管理等功能模块,并与现有相关业务系统、现场设备(容器具等)及能源等公用设备之间的系统相集成。已完成了微生态URS(用户需求)和FDS(功能设计)的签字确认,SCATA(数据采集与监视控制系统和能源管理系统)的URS和FDS确认工作。

新综合制剂车间MES系统包括工厂主数据管理、配方管理、作业计划管理、生产执行管理(不含电子批报)、物料管理、过程质量管理、现场设备管理、能源管理等功能模块,并与现有相关系统、现场设备(容器具等)及能源等公用设备之间的系统相集成。SCATA(数据采集与监视控制系统和能源管理系统)的URS和FDS确认、CMP(配置管理计划)VP(验证计划)、QPP(质量和项目计划)

计划完成SAT、FAT、IQ、OQ、PQ,实现全面上线工作。


工作室传帮带计划:

通过本次项?#24247;?#23454;施,为后续工作积累?#21496;?#39564;,带动了工作室的同仁们一起学习,互帮互学,以老带新,共同提高,对于智能化的知识、技术技能、经验经历等知识,通过传、帮、带,实现方式和方法的创新,这一氛围和风气也是信谊的一种技艺教授方式,其形式和效果一直被大家所认同。我们把传、帮、带的方式放之于信息化工作中,被大家认为是一个有效的人才培养途径。

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